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发布时间:2021/6/11 15:07:25

“迎新春稳岗留工送培训”专项工作公告

当前疫情防控形势仍然复杂多变。为贯彻落实人力资源社会保障部《关于开展“迎新春稳岗留工送培训”专项工作的通知》,确保广大人民群众的健康安全、企业生产有序、就业形势总体稳定,林芝市人力资源社会保障局将于年2月1日至3月31日春节前后在全市范围内开展“迎新春稳岗留工送培训”专项工作,面向广大留岗劳动者开展职业技能培训服务。现将有关事项公告如下:

培训主体

登记注册地为我市范围内的各类企业。

培训对象

就地过年、在企休假的职工。

培训项目

1.岗前培训:企业针对新录用员工可申请岗前培训,培训结束后,根据培训工种及合格人数给予相应的培训补贴。

2.岗位技能提升培训:企业针对在岗员工可申请岗位技能提升培训,培训结束后,根据培训合格人数给予相应的培训补贴,最低补贴标准为每人元。

3.以工代训:企业针对年度企业新录用员工可申请“以工代训”培训,培训合格后可享受每人每月元的补贴,补贴时间不超过6个月。

培训申报

持企业营业执照、法人身份证、培训申请等资料赴市县(区)人力资源社会保障局公共就业服务机构申报。

有培训意愿但无企业单位等灵活就业人员,也可到当地公共就业服务机构登记培训意向,及时为其安排技能培训。

林芝市公共就业服务机构联系电话

1.林芝市劳动就业服务中心(-)

2.巴宜区人力资源和社会保障局(-)

3.工布江达县人力资源和社会保障局(-)

4.米林县人力资源和社会保障局(-)

5.朗县人力资源和社会保障局(-)

6.波密县人力资源和社会保障局(-)

7.墨脱县人力资源和社会保障局(-)

8.察隅县人力资源和社会保障局(-)



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